Home / Статьи / Комтссия по трудовым спорам

Комтссия по трудовым спорам

Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, участву Система ГАРАНТ: http://base.garant.ru/12125268/68/#ixzz4tR5IvstI Совет юриста Шабанов Николай Юрьевич Здравствуйте! Это нельзя признать коллективным трудовым спором. ТК РФ Статья 398. Основные понятия: Коллективный трудовой спор — неурегулированные разногласия между работниками (их представителями) и работодателями (их представителями) по поводу установления и изменения условий труда (включая заработную плату), заключения, изменения и выполнения коллективных договоров, соглашений, а также в связи с отказом работодателя учесть мнение выборного представительного органа работников при принятии локальных нормативных актов. Письмо коллектива носит для директора лишь рекомендательный характер.

Комиссия по трудовым спорам

Основные правила делопроизводства и принятия решений комиссией следующие:

  1. Необходимо вести учет заявлений работников (ч. 1 ст. 387 ТК РФ).
  2. Заявление должно быть рассмотрено в течение 10 календарных дней (ч. 2 ст. 387 ТК).
  3. Требуется участие работника или его представителя в слушаниях по разрешению спора (ч. 3 ст. 387 ТК РФ).
  4. Комиссия имеет возможность вызова свидетелей и лиц, обладающих специальными знаниями (ч. 4 ст. 387 ТК РФ).
  5. Есть возможность запрашивать у администрации предприятия документы (ч. 4 ст. 387 ТК РФ).
  6. Кворум на заседании комиссии должен быть не менее 50% представителей работников и не менее 50% представителей администрации (ч. 5 ст. 387 ТК РФ).
  7. Протокол заседания подписывается председателем и его заместителем с проставлением печати (ч. 6 ст. 387 ТК РФ).
  8. Члены комиссии голосуют тайно.

Комиссия по трудовым спорам

Вниманиеattention
ТК РФ:

  • Работник обязан обратиться с заявлением не позднее 3-х месяцев после того, как он узнал о нарушении или должен был узнать.
  • Если срок был пропущен по уважительной причине, комиссия может разрешить трудовой спор по существу, восстановив срок.

Если вопрос связан с незаконным увольнением, то следует сразу обратиться в КТС для досудебной процедуры. Иначе в дальнейшем в суде может возникнуть вопрос о затягивании срока опротестования. Обжалование решения комиссии в суде Обжалование решения в суде Срок обжалования решения комиссии – 10 дней после вручения письменной копии решения.

Решение КТС также может быть обжаловано, если оно противоречит трудовому законодательству или не входит в круг обязанностей комиссии на основании ст. 391 ТК РФ. Срок обращения в суд — 3 месяца (срок исковой давности).

Комиссия по трудовым спорам на предприятии

Инфоinfo
Томск Супруг уволился по собственному желанию с предприятия в ноябре месяце 2002 года. На сегодняшний день до сих пор не может получить расчет и зарплату за… Комиссия по трудовым спорам — Людмила, г. Волгоград Мужу платят зарплату не полностью ввиду отсутствия денег у работодателя, длится уже больше года.
Важноimportant
Есть трудовой договор по которому получается что 1/3… Комиссия по трудовым спорам — Лена, г. Хабаровск Администрация предложила для того чтобы избежать сокращения написать заявление на нижеоплачиваемую должность и ниже статусом, а через 20 дней вручили… Комиссия по трудовым спорам — Петров павел, г. Тольятти На кого подавать в суд с иском о возмещению вреда здоровью? Человек, работая охранником на предприятии, во время смены получил ущерб здоровью от частных…
Комиссия по трудовым спорам — Михаил, г. Тула Меня хотят увонить с предприятия по соглашению сторон. Я не хочу увольняться.

Какие вопросы решает комиссия по трудовым спорам?

Оренбург Работаю на По Стрела слесарем-ремонтником. Зарплата начисляется по нормам-часам. После того как меня лишили два раза премии, был вынужден написать в… Комиссия по трудовым спорам — Валерий, г. Ханты-Мансийск Сегодня мне звонили из комиссии по трудовым спорам задавали вопросы была ли моя машина оформлена в оренде у роботадателя потом я позвонил всоему юристу…

Комиссия по трудовым спорам — Тимур, г. Ростов-на-Дону Господа юристы. У меня к Вам такой вопрос я работаю водителем по трудовому договору. Автомобиль вышел из строя и я написал директору докладную по этому…

Комиссия по трудовым спорам — Павел, г. Санкт-Петербург Первый раз такое вижу. Подписывать ли мне такое. Доверенность. Я Сидоров Иван павлович прожив. По адресу: г.Тверь, паспорт: 2804 678965 выд. 17.08…

ТК РФ. Точный порядок заседания в ней не расписан. Известно только, что для признания заседания законным необходимо:

  • Присутствие не менее половины заявленных членов как со стороны работника, так и работодателя.
  • Ведение протокола заседания.
  • Протокол должен быть подписан председателем или его заместителем и заверен печатью.

Особенности заседания КТС:

  • Основанием для заседания КТС служит письменное обращение работника, подлежащее регистрации.
  • КТС может отказать в рассмотрении дела только после заседания, если выяснится, что оно не в ее компетенции.
  • Обязанности секретаря и председателя выполняют поочередно представители обеих сторон.
  • Право отвода члена КТС не применяется.
  • КТС не меняет решение, вступившее в законную силу.
  • Заседание проводится при присутствии работника.

Так как законом не установлены последствия несоблюдения правил предварительного урегулирования конфликта, КТС в любом случае обязана принять от истца заявление на рассмотрение индивидуального или конфликтного спора. Порядок обращения в КТС Заявление в комиссию должно быть составлено в произвольной письменной форме. Содержание и порядок составления заявления законодательством не установлено.
Специалисты в данном случае рекомендуют указывать: — Личные данные заявителя; — Перечислить, а затем приложить к заявлению относящиеся к делу документы (оригинал или копии), которыми располагает заявитель; — В письменной форме изложить суть конфликта и свои требования; — Приложить документы, которые заявитель просит его предоставить. Обратиться за помощью в КТС работник может в течение трёх месяцев, исчисляемых с момента нарушения его прав.

Прокуратура проведет проверку и если факт нарушения Ваших прав подтвердится, то примут меры. Совет юриста Матаев Андрей Геннадьевич Здравствуйте. Александр Юрьевич, причем тут вообще прокуратура?! Статья 387.

Порядок рассмотрения индивидуального трудового спора в комиссии по трудовым спорам Заявление работника, поступившее в комиссию по трудовым спорам, подлежит обязательной регистрации указанной комиссией. Комиссия по трудовым спорам обязана рассмотреть индивидуальный трудовой спор в течение десяти календарных дней со дня подачи работником заявления. Спор рассматривается в присутствии работника, подавшего заявление, или уполномоченного им представителя.

Рассмотрение спора в отсутствие работника или его представителя допускается лишь по письменному заявлению работника.

Комиссия по трудовым спорам

Отвечать на такое обращение он не обязан и закон о порядке рассмотрения обращений граждан тут не при чем, он касается обращений в государственные органы. Назначение данного человека на эту должность входит в компетенцию директора. Вам остается только жаловаться на игнорирование директором мнения коллектива в вышестоящие органы.

Мария Россия, Екатеринбург 12.09.2017 в 03:47 Комиссия по трудовым спорамТема вопроса: Комиссия по трудовым спорамКак поступить, если работник на уведомлении озаседании комиссии по трудовым спорам поставил резолюцию о несогласии. Совет юриста Абраменко Александр Юрьевич Здравствуйте! Можно подготовить жалобу в прокуратуру, можно отправить через ее сайт. Указывать конкретные статьи закона необязательно. Обращение составляется в свободной форме.

К жалобе приложите соответственные документы (если имеются) и доказательства.

Комиссия по трудовым спорам спб

ТК РФ с инициативой о создании комиссии могут выступить:

  • работники (их представители);
  • администрация организации.

Оформляется создание комиссии приказом администрации (определение Мосгорсуда от 23.12.2016 № 4г-8570/2016). Более подробно процедуру формирования комиссии рассмотрим в следующем разделе. Создание комиссии по трудовым спорам: как создается, из кого состоит и чем является по ТК РФ После получения предложения о создании комиссии работники и администрация организации направляют в комиссию одинаковое число представителей (ч. 1 ст. 384 ТК РФ). Инициатива о создании комиссии обязательна для рассмотрения, и ответ должен быть направлен в течение 10 дней со дня его получения. Глава организации или частный предприниматель принимает решение о том, кого направить для работы в состав комиссии со стороны работодателя (ч. 2 ст. 384 ТК РФ).

Комиссия по трудовым спорам минск

Адрес ГОСУДАРСТВЕННОЙ ИНСПЕКЦИИ ТРУДА ПО ГОРОДУ МОСКВЕ: 115582 Москва ул. Домодедовская, дом 24, корп. 3. Тел. 298-12-04, 343-91-90.Адрес Государственной инспекции труда по Московской области: 115582 Москва ул. Домодедовская дом 24, корп. 3. тел. 343-99-59.3. Внутриведомственный государственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных организациях осуществляют федеральные органы исполнительной власти, органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации и органы местного самоуправления.ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ (РОСОБРАЗОВАНИЕ).САЙТ: www.ed.gov.ru4.

Комиссия по трудовым спорам екатеринбург

Следует иметь в виду, что третейский суд не является комиссией по трудовым спорам, следовательно, относится к органам для разрешения споров в рамках трудовых отношений (кассационное определение Мосгорсуда от 20.05.2016 № 4г-4891/2016). ВАЖНО! Хотя комиссия и создается для рассмотрения споров, ее бездействие в разрешении разногласий не может быть обжаловано, так как не создает препятствий для защиты работников в судебном порядке (определение Липецкого облсуда от 27.01.2010 по делу № 33-147а/2009). Вместе с тем существует и иной подход, когда бездействие комиссии расценивается как неисполнение обязанности работодателя обеспечить ее деятельность и, соответственно, подлежит оспариванию в суде (апелляционное определение Свердловского облсуда от 07.08.2014 по делу № 33-10709/2014). В соответствии с ч. 1 ст.

About Александр Захаров

Check Also

Инн физического лица на сайте налоговой бесплатно

А к концу 90-х годов прошлого столетия необходимость введения ИНН возникла и для обычных граждан. …

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *